女性応募者必見!面接から採用までの完全ガイド
こんにちは、店長中山(@potyamania)です。
今日は、当店が誇る、透明で安心感のある入店プロセスについてご案内します。私たちの最優先事項は、あなたが安心して働ける環境を提供することです。
応募から入店までの
応募から入店までのステップを踏み、あなたが当店の一員として輝くまで、私たちは全力でサポートします。各ステップは、あなたの疑問を解消し、自信を持って次の段階へ進むために丁寧に案内します。面接から業務委託契約まで、あなたの権利と義務が明確で安心感ある環境を整えることが、私たちの約束です。
応募の前に準備するもの
当店への応募には、必要書類が存在します。面接には、あなたを知るための簡単な質問リストを用意しております。安心して面接に臨めるよう、内容を明確にご案内します。
パスポート1点
または、
本籍地記載の住民票1点
と
顔写真付き身分証明書1点
合計2点
面接について先輩の声
面接では、あなたの経験や希望をお聞きします。リラックスした雰囲気で行われる面接を通じて、お互いの理解を深めることができます。実際に面接を受けた方々からの生の声をご紹介します。
業務委託契約: あなたとの約束
面接を経て、当店との間で業務委託契約を結びます。契約内容は透明性を持ってお伝えし、あなたが安心して働けるよう、納得いくまで説明します。
業務委託契約書の話なんて固くて眠くなってしまうかもだけと、実際に結ぶ契約なので掲載します。
業務委託契約は、甲(あなた)と乙(当店)間の協力関係を形成し、明確な業務内容と期間、互いの権利と義務を定めた文書です。
主な内容は以下の通りです。
- 目的 (第1条): 派遣型ファッションヘルス業務を甲に委託。
- 業務の処理方法 (第2条): 業務内容を乙と協議し、合意の内容に沿って業務を処理。
- 委託期間 (第3条): 1ヶ月間を基本期間とし、双方の同意があれば更新。
- 機密保持等 (第4条): 別途誓約書に基づく機密保持義務。
- 解約 (第5条): 予告期間をもって任意解約可能。
- 損害賠償 (第6条): 契約違反による損害賠償責任。
- 報酬金額 (第7条): 成果に応じた報酬体系。
- 業務従事の指示 (第8条): 業務依頼と業務従事の自由。
- 業務内容の指示 (第9条): 乙からの基本方針指示と甲の自主的業務実施。
- 報告義務、勤怠管理 (第10条): 原則として報告義務なし。
- 諸経費 (第11条): 承認を得た経費の支払い。
- 権利義務譲渡の制限 (第12条): 書面による承諾が必要。
- 協議事項 (第13条): 定めのない事項は協議解決。
この契約は、安心して働ける環境を提供し、双方の利益と成長を目指すための基盤を設けるものです。透明性と信頼を基に、お互いの成功に向けて協力し合うことを目的としています。
安全とサポート体制
安全とサポート体制から教育プログラムへの移行はスムーズです。当店の自己学習スタイルは、あなたのプライバシーを尊重し、個々のペースに合わせたスキルアップを可能にします。一緒に成長し、一緒に輝きましょう!
教育プログラムの紹介
私たちの店では、実技講習を行わず、DVDやマニュアルを通じた自己学習を奨励しています。これにより、あなたのペースで学ぶことが可能で、プライバシーを尊重した環境で不安を解消しながら技術を身につけることができます。教育プログラムは次のように構成されています。
- 写真指名の取り方: あなたの魅力を最大限に引き出すプロフィール写真の撮影方法を指南し、写真指名を増やすためのコツを提供します。
- 本指名の獲得の仕方: 本指名を獲得することは、収入を安定させ、顧客基盤を確立する上で重要です。顧客から選ばれ続けるためのコミュニケーションスキルや接客術を伝授します。
- 写メ日記の書き方: 日々の出来事や思いを綴る写メ日記は、お客様との距離を縮める効果的なツールです。魅力的な内容の構成や、読者の関心を引くポイントについて学びます。
- 写メ日記用の写真の撮影の仕方: 魅力的な写メ日記には、印象的な写真が不可欠です。撮影技術や表現方法を学び、あなたの魅力を最大限に伝える方法を習得します。
- サービス上、必要なテクニックの伝授: サービスの流れや各種テクニックについて、理解を深め、質の高いサービス提供ができるようサポートします。
どのような疑問や不安があっても、先輩スタッフや私たちは常にサポート体制を整えています。不明点や困ったことがあれば、遠慮なく質問してください。一緒に解決策を見つけ、あなたが自信を持ってお仕事できるよう全力でバックアップします。
健康管理への取り組み
私たちは、在籍女性の健康と安全を最優先事項としています。デリバリーヘルス業界では、粘膜接触が少なく、他業種に比べ性病のリスクが低いとされています。しかし、お仕事の性質上、完全にリスクを排除することはできません。特に多くを稼ぐ女性ほど、リスクが高まる可能性があるため、以下のような健康管理策を講じています:
- 定期的な性病検査のサポート: 定期的な検査は、早期発見と早期治療に繋がります。私たちは、定期的な性病検査を奨励し、検査費用の一部をサポート(※条件有)することで、あなたの健康を守ります。
- 性病リスクの教育: 業務におけるリスクを理解し、自己保護のための知識を身につけることが大切です。私たちは、性病のリスクとその予防方法についての情報提供を行います。
- 心理的サポート: 職場のストレスや個人的な悩みは、心身の健康に影響を及ぼします。私たちは、心理的サポートも充実させ、スタッフにいつでも相談できる体制を整えています。
このような健康管理の取り組みを通じて、あなたが安心して働ける環境を提供することを約束します。健康上の不安や疑問がある場合は、いつでも私たちにご相談ください。あなたの健康と安全を守るために、全力でサポートします。
セキュリティ対策
当店は、従業員の安全を最優先事項と考え、高度なセキュリティ対策を実施しております。デリバリーヘルスとして、私たちはお客様との信頼関係を大切にし、安全なサービス提供に努めています。以下は、私たちが講じているセキュリティ対策の一部です:
- 先進セキュリティシステムの導入: アルソックやセコムなど、信頼性の高いセキュリティ会社と提携し、最先端のセキュリティシステムを導入しています。これにより、万一の緊急事態にも迅速に対応することが可能です。
- 緊急対応体制の整備: 緊急時には速やかに対応できるよう、専用の連絡体制を設けています。従業員がいつでも安心して連絡を取れる環境を整えており、迅速な対応が可能です。
- 業務の性質に基づいた対策: 当店はデリバリーヘルス業であり、お客様と従業員がホテルなどのプライベートな空間で接することがあります。そのため、安全な業務遂行のための指導やサポートを徹底しています。また、本番行為の禁止など、業界のルールを厳守し、従業員が安全にお仕事を行えるようサポートしています。
- 面接時の詳細説明: 具体的なセキュリティ対策については、面接時に詳しく説明します。業界未経験や素人の女性でも安心して働ける環境作りに注力しており、安全に関するあらゆる疑問にお答えします。
私たちは、従業員一人ひとりの安全と安心を確保するために、これらのセキュリティ対策を日々更新し続けています。従業員が安心して働ける環境を提供することは、私たちの最も大切な責務です。
当店で輝いた女性たち
当店で働いた女性たちの成功話を通じて、新しく当店に加わる皆さんに、実際の経験者が感じた喜びと成功の実例を共有します。彼女たちの体験談は、これから始めるあなたのモチベーションとなり、どのように当店で成功を収めることができるのか具体的なイメージを持つ助けとなるでしょう。
これらの成功事例は、当店が提供するサポートと女性たちの努力が合わさって生まれた結果です。当店では、一人ひとりの女性が自身の目標を達成し、輝けるよう全力でバックアップしています。
当店の募集要項
当店では、新しいスタッフを積極的に募集しています。以下は、当店で働きたい方向けの具体的な募集要項です。透明かつ公正な情報提供を心掛け、あなたが安心して応募できる環境を整えています。
- 応募資格: 18歳以上(高校生不可)〜50歳ぐらいまでの女性を対象としております。経験・未経験は問いません。多様なバックグラウンドを持つ方々を歓迎し、あなたのチャレンジを全力でサポートします。
- 給与体系: 当店では、60分の接客で最大9000円(本指名料金とオプション料を足すと60分9000円以上を目指せます。)の報酬を得ることが可能です。努力と実績に応じて、さらに上限のない収入を目指すことができます。頑張りは直接お給料に反映されるため、やりがいを持って働ける環境です。
- 勤務時間: 完全自由出勤制を採用しており、1日3時間からの勤務が可能です。あなたのライフスタイルに合わせて、無理なく働くことができます。短時間でも効率よく高収入を目指せるシステムです。
- 待遇について: 入店祝金制度をはじめ、出勤ボーナスなど様々な特典があります。10日以上の出勤で出勤ボーナスが贈与(※条件有)されるなど、継続して働くことでさらなる待遇が期待できます。また、スタッフによる一貫したサポート体制で、働く女性を全力でバックアップします。
当店での勤務を通じて、安心して高収入を得ながら、自分のペースで働くことができます。あなたの新しいスタートを、当店は全力でサポートいたします。興味がある方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。
入店までのプロセス
面接前にお電話でお話しすることが可能な方だけ面接前にヒアリングという形でお電話にてお話をしております。お電話でお話しすることにより体験入店がスムーズに行えます。お電話で入店前ヒアリングが難しい方は、体験入店までお時間を要することをご理解・ご了承ください。
風俗デリヘル店を運営するのに、当店ならではのポリシーがございます。 当店の運営方針をお伝えさせていただき、その運営方針に従って勤務できる方を探しております。入店ヒアリングが可能な方はお電話でご確認させていただきます。
風俗営業法で定まられている通りの必要書類をご用意ください。
「パスポート」
1点
または、
「本籍地記載の住民票」
と
「顔写真付き身分証明書」
の2点
当店は、東千葉と言う場所を拠点にしております。近隣にはラブホテルが6軒あり、そのラブホテルが主な仕事場です。近くにドン・キホーテ千葉中央店があります。この近くに事務所がありますので、そちらで面接になります。
応募女性の身分確認、ご事情のヒアリング、当店のお仕事内容の確認、報酬の確認、運営方針の確認、などなど丁寧にわかりやすいようご案内します。それなの内容をご理解の上、それでもお仕事を希望していただける場合は、体験入店用のプロフィール写真を撮影します。
体験入店用のプロフィールは、上半身下着姿で撮影しております。撮影で映ってもよい下着の着用をお願いしてます。
当店は、業務委託と言う形でお仕事を在籍女性にお願いしております。業務内容や運営方針に問題がなければ業務委託の締結です。
オフィシャルサイトや広告を出してる外部媒体にプロフィール作成をして、写メ日記の設定をして業務開始です。
よくある質問とその回答
応募を考える上で、よくある質問とその答えをまとめました。入店までのプロセス、面接の流れ、勤務条件など、具体的な疑問に対する回答を以下に列挙します。不安や疑問を解消し、安心して応募できるようサポートします。
当店では透明性とスムーズな進行を心掛けています。初めに応募を行い、必要書類の準備をします。その後、面接を経てプロフィール写真の撮影に進みます。各ステップでは、経験豊富なスタッフがサポートし、わかりやすくご案内します。不明点や不安がある場合は、随時サポートを提供し、快適に進められるよう努めます。
必要書類は、パスポート1点、または最近3ヶ月以内に取得した本籍地記載の住民票と顔写真付き身分証明書の2点です。応募時に具体的なリストと準備方法を提供し、スムーズに準備できるようサポートします。
面接では、あなたの過去の経験、働く動機、希望条件などについてお尋ねします。当店の方針や環境についても説明し、双方の理解を深める時間とします。リラックスして、あなた自身について話してください。
プライバシーを尊重し、体験入店用のプロフィール写真は事務所内で撮影します。本入店時には、より専門的な撮影を行い、魅力的なプロフィール写真を準備します。衣装やポーズについての要望も、可能な限り対応します。
入店後も、定期的な面談、業界知識の研修、心理的サポートなど、充実したバックアップ体制が整っています。どんな小さな疑問や不安も、親身に対応しますので、安心して働ける環境がここにあります。
応募から入店までの全てのステップにおいて、経験豊富なスタッフが丁寧にサポートします。書類の準備、面接のアドバイス、写真撮影の準備など、一つ一つのプロセスをサポートし、不安なく進められるよう努めます。
応募をお考えの方は、これらの質問と回答が少しでもお役に立てれば幸いです。他にもご質問がある場合は、いつでもお問い合わせください。当店は、あなたが安心して働けるよう全力でサポートいたします。
まとめ: あなたの新しいスタートを全力でサポート
この記事を通じて、当店が誇る安心感のある入店プロセスを詳しくご紹介しました。店長の中山として、私たちの目標は、あなたが不安を感じることなく、当店での新しいキャリアをスタートできるようにすることです。応募から入店、そして働き始めるまでの各ステップを、透明性を持ってご案内しました。
ご紹介したように、必要書類の準備から面接、そして業務委託契約の締結まで、一貫したサポートを提供しています。安全とサポート体制、健康管理、セキュリティ対策、成功事例と募集要項まで、あなたが安心して働けるよう全方位からのサポートを行っています。
当店で働くことを検討中のあなたに、今日の記事が有用であったことを願います。何か不明な点やさらなる質問があれば、お気軽にお問い合わせください。当店は、あなたが希望や野望を叶えるためのお手伝いを全力でサポートします。安心して、あなたの新しいスタートを当店で切り開いてください。ご応募、心よりお待ちしております。